成都高新投资集团有限公司今起面向社会公开选聘，欢迎广大人才来到成都高新成就梦想！

成都高新投资集团有限公司

成都高新投资集团有限公司秉承“发展高科技、实现产业化”宗旨，现已成为集城市开发运营、产业投资和资本运作、电子信息产业实业为一体的综合性国有资本投资运营公司。自成立以来，高投集团始终与成都高新区发展战略保持高度一致，在支撑高新区城市战略发展与能级提升的过程中发展壮大。

策源资本集团（筹）：

是成都高新投资集团有限公司下属一级集团，作为重点打造的产业投资平台，承载着打造高新区未来五年3000亿元产业基金群的重要使命。

成都高投电子信息产业集团有限公司：

成立于2022年3月，注册资本50亿元，是成都高新投资集团有限公司下属一级集团。

招聘信息

为更好地贯彻党中央、国务院关于国企改革的决策部署，立足成都高新区国企改革整合后集团经营发展需求，高投集团现社会化选聘策源资本集团（筹）高级管理人员2名、中层管理人员1名，成都高投电子信息产业集团有限公司高级管理人员3名、中层管理人员5名。

招聘岗位

任职资格

查看更多详情请点击链接：成都高新投资集团有限公司社会化选聘公告-招聘信息-联系我们-成都高新投资集团有限公司。

高级管理人员岗位职责及任职资格

■ 策源资本集团（筹）总经理

岗位职责：

根据董事会提出的发展目标，组织制定和实施公司整体发展战略、经营计划、投资计划和基金运作方案；负责公司的日常工作，执行董事会各项决议，召集总经理办公会，对重大事项进行决策，检查、督促和协调各部门的工作进展；负责完善内部管理制度及团队组建；组织开展高新区主导产业动态研究，牵头布局产业投资和基金管理；组织开展项目和基金投资的风险控制及相关商务谈判等工作；负责公司已投项目的投后管理、投资退出等工作；负责公司各种内外部合作资源的整合和关系维护。

任职资格：

（1）教育背景：全日制硕士研究生及以上学历，具有投资、金融、财经类、理工科等相关专业背景；

（2）岗位技能：对资本市场、产业发展趋势有深刻理解，熟悉投资、基金行业相关政策法规。具备电子信息、生物医药、新经济、未来产业等行业投资机会的分析和判断能力；精通股权投资、基金募投管退等业务；拥有深厚的产业投资链资源和投资渠道资源；

（3）工作经验：具备10年（含）以上投资、基金或其他专业投资机构工作背景，5年以上大型企业或知名投资机构高管任职经历；

（4）年龄要求：48岁以下（截止2022年5月25日）；

（5）其他素质：具备优秀的团队领导能力、判断与决策能力、协调能力、丰富的团队管理经验。

策源资本集团（筹）副总经理

岗位职责：

协助总经理分管直投业务，围绕公司的战略目标和布局，协助总经理制定和实施公司发展战略、经营计划、投资计划；负责对公司进行股权投资业务日常管理、完善直投业务相关管理制度及流程；牵头开展拟投资项目的综合研判、可行性研究、尽职调查等工作；牵头开展股权投资交易方案设计、合同条件谈判；牵头开展已投项目的投后管理工作。

任职资格：

（1）教育背景：全日制硕士研究生学历，具有投资、金融、财经类、理工科等相关专业背景；

（2）岗位技能：熟悉资本市场、产业发展相关领域知识，熟悉股权投资相关政策法规。具备电子信息、生物医药、新经济、未来产业等行业投资机会的分析和判断能力；具有较强的宏观经济、资本市场的分析研判和风险控制能力；精通股权投资、并购等业务；

（3）工作经验：具备10年以上投资工作背景，3年以上大型企业或知名投资机构高管任职经历；

（4）年龄要求：48岁以下（截止2022年5月25日）；

（5）其他素质：具备较强的团队领导能力、判断与决策能力、协调能力、丰富的团队管理经验。

电子信息集团副总经理（技术方向）

岗位职责：

协助总经理组织制定和实施公司年度产业研发计划；负责泛集成电路板块的日常经营管理工作和市场拓展工作，根据市场需求搭建中试平台、工艺流程及公司技术架构；执行总经理的决定；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；协助总经理组织做好研发、工艺、设备团队配置与管理；协助总经理组织电子信息产业相关项目开发管理工作；管理技术部门团队，定期做能力及技术的提升及指导，培养核心技术人员。

任职资格：

（1）教育背景：硕士研究生及以上学历，集成电路类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉国家及省市促进电子信息产业发展的各类政策，熟悉国内电子信息功能区营运模式及发展状况；熟悉“芯、屏、端、网”产业国内外发展态势；熟悉电子信息某具体行业（如：射频、微波、功率半导体、存储方向等）业务，具备良好的行业分析能力；具备中试线建设、运维及管理能力；

（3）年龄要求：48岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有10年以上大型企业经营管理经验，具备深厚行业资源；

（5）其他素质要求：具备较强的团队领导能力、判断与决策能力、协调能力、丰富的团队管理经验。

电子信息集团副总经理（运营方向）

岗位职责：

协助总经理组织制定和实施公司年度市场拓展计划；负责数字化板块的日常工作及经营管理工作，执行总经理的决定；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；协助总经理组织研究公司经营方面的发展规划；协助总经理制定市场及运营方案并指导实施；完成总经理交代的其他任务。

任职资格：

（1）教育背景：硕士研究生及以上学历，电子信息类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉智慧城市产业和国有企业运营管理，具有极强的市场拓展能力；熟悉安可软硬件市场，熟悉一个以上具体行业市场（如：交通、应急、金融、环保、双碳等），具备较强的方案能力；了解产品设计、研发流程；了解数据中心、算力中心运营；熟悉企业管理、财务税法、风险防控等多方面专业知识；具备整合外部资源整合能力，良好的沟通协调能力；

（3）年龄要求：48岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有10年以上大型企业经营管理经验，有独立完成亿元级智慧城市或亿元级安可市场的项目经验；

（5）其他素质要求：具备较强的团队领导能力、判断与决策能力、协调能力、丰富的团队管理经验。

电子信息集团副总经理（产业投资方向）

岗位职责：

协助总经理组织制定和实施公司年度产业投资工作计划；协助总经理组织研究公司产业投资方向的发展规划；负责产业投资板块日常工作，执行总经理的决定；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；完成总经理交代的其他任务；

任职资格：

（1）教育背景：硕士研究生及以上学历，金融、投资类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉电子信息产业和国有企业运营管理，具有良好的电子信息产业背景及投资管理能力；熟悉企业管理、财务税法、风险防控等多方面专业知识；具备良好的内外部资源整合能力以及沟通协调能力；

（3）年龄要求：48岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有五年以上知名投资机构投资总监、合伙人经历或券商战投部负责人，有被投企业IPO经验或成功海内外科技型企业并购经验；

（5）其他素质要求：具备较强的团队领导能力、判断与决策能力、协调能力、丰富的团队管理经验。

摄影 王智超

中层管理人员岗位职责及任职资格

策源资本集团（筹）产业研究院院长

岗位职责：

围绕公司的战略目标和布局，协助分管领导制定和实施公司发展战略、经营计划、研究计划；针对管委会重大课题，带领团队实施课题研究以及重点技术攻关，为产业发展策略和招商投资策略提出合理建议依据；负责开展行业研究数据库、专家库、博士后工作站建设工作；牵头建立行业战略伙伴的联系与合作，公司期刊编撰及发布等相关工作，提升研究院的影响力。

任职资格：

（1）教育背景：全日制硕士研究生及以上学历，投资、金融、电子信息、生物医药等相关专业，理工和金融复合专业背景者优先；

（2）岗位技能：具备较强的宏观经济、区域经济、技术经济等领域研究能力；具有较强的撰写研究报告、政府内参、国资国企工作报告文字功底；具备较强的方案规划与成果展示能力、讲解汇报能力；

（3）工作经验：具备5年以上产业研究、投行、咨询机构或其他相关工作经验；

（4）年龄要求：48岁以下（截止2022年5月25日）；

（5）其他素质：具备创新能力、敏锐的市场洞察力，良好的执行能力和沟通交流能力；

（6）其他：在国家级行业类或经济类知名期刊上发表多篇文章，所著文章获褒奖者优先。

电子信息集团下属电子信息公司副总经理（产业方向）

岗位职责：

协助总经理组织制定公司年度市场发展战略计划，负责公司资产运营市场业务，审核资产、市场板块工作计划并指导实施，牵头负责市场渠道、运营管理工作；负责公司产教融合相关工作；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；协助总经理组织研究公司经营方面的发展规划；完成总经理委派的其他工作。

任职资格：

（1）教育背景：全日制本科及以上学历，商务、管理类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉电子信息产业和国有企业资产运营管理相关政策法规，熟悉产教市场；具有良好的市场拓展能力及资产（商业体）运作能力；熟悉企业管理、财务管理、风险管理等多方面专业知识，具备优秀的、全方位的综合素质；具有财务、法律、企业管理等方面专长；擅于团队管理和行业研究人员的培养；具备整合外部资源整合能力，良好的沟通协调能力；

（3）年龄要求：45岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有5年以上大型企业经营管理经验。

电子信息集团下属电子信息公司副总经理（投资方向）

岗位职责：

负责制定公司年度投资计划方案并指导实施，审核分管部门工作计划并指导实施，牵头负责投融资管理工作，牵头负责投后管理相关工作；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；协助总经理组织研究公司经营方面的发展规划；完成总经理委派的其他工作。

任职资格：

（1）教育背景：全日制本科及以上学历，金融、投资类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉电子信息产业和国有企业投融资管理相关政策法规；掌握先进企业管理模式，有丰富的产业投资、投后管理、财务等相关工作经验；具备与职位相当的经济分析能力、专业判断和风险控制经验；擅于团队管理和行业研究人员的培养；具备良好的整合内外部资源能力以及沟通协调能力；

（3）年龄要求：45岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有5年以上大型企业相关管理经验。

电子信息集团下属芯火公司总经理

岗位职责：

组织制定公司中长期发展战略和经营方案；组织制定公司基本管理制度体系和具体规定；组织制定公司组织机构及人员编制设置方案；主持公司生产经营管理工作；制定公司年度经营计划和管理目标；实施公司发展规划及年度经营计划；负责公司经营投资等工作事项；履行安全生产主体责任，处理公司重大、突发事件。

任职资格：

（1）教育背景：全日制本科及以上学历，集成电路类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉集成电路产业国内外发展态势；和国内外主流Foundry厂有良好的关系，熟悉各Foundry主流工艺平台；熟悉芯片测试工作，了解集成电路主流设备厂家和原辅材料，了解半导体产线布局。熟悉企业管理、财务管理、风险管理等多方面专业知识，具备优秀的、全方位的综合素质；具有财务、法律、企业管理等方面专长；擅于团队管理和行业研究人员的培养；具备整合外部资源整合能力，良好的沟通协调能力；

（3）年龄要求：45岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有5年以上集成电路设计企业或集成电路检测机构或Foundry或相关科研机构的研发经营管理经验。

电子信息集团下属芯火公司副总经理

岗位职责：

牵头整体业务发展规划，经营方针和经营形式；负责集成电路板块的日常工作及经营管理工作，配合业务直属领导搭建中试平台、工艺流程及公司技术架构；协助组织实施公司发展规划及年度经营计划；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；协助总经理组织研究公司经营方面的发展规划；完成总经理委派的其他工作。

任职资格：

（1）教育背景：全日制本科及以上学历，集成电路类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉集成电路产业市场；熟悉企业管理、财务管理、风险管理等多方面专业知识，具备优秀的、全方位的综合素质；具有财务、法律、企业管理等方面专长；擅于团队管理和行业技术人员的培养；具备整合外部资源整合能力，良好的沟通协调能力；

（3）年龄要求：45岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有5年以上大型企业经营管理经验。

电子信息集团下属数科公司副总经理

岗位职责：

协助总经理组织制定和实施公司年度市场工作计划；负责分管业务拓展部和项目管理部工作，负责智慧城市、AI产业板块的日常工作及市场渠道经营管理工作，执行总经理的决定；协助总经理完善公司制度、内部机构设置；协助总经理组织研究公司经营方面的发展规划；完成总经理委派的其他工作。

任职资格：

（1）教育背景：全日制本科及以上学历，电子信息类相关专业优先；

（2）岗位技能：熟悉ICT类型的业务，具备良好的售前能力，包含方案撰写、技术交流、正式宣讲、需求引导等；了解主流的数据架构、AI技术及算法、模型、框架，具备较强的产品分析和判断能力；具有敏锐的市场洞察力及市场拓展能力；熟悉企业管理、风险管理等多方面专业知识，具备优秀的、全方位的综合素质；具有财务、法律、企业管理等方面专长；擅于团队管理和行业研究人员的培养；具备整合外部资源整合能力，良好的沟通协调能力；

（3）年龄要求：45岁以下（截止2022年5月25日）；

（4）工作经验要求：具有5年以上大型企业经营管理经验。

摄影 余书瀚

网络报名

报名时间：2022年5月26日-2022年6月8日

报名入口：

https://cdgxtzjt.zhaopin.com

报名资料：

（1）应聘者按招聘网站要求填写相关简历信息；

（2）报名人员提交的有关材料必须真实有效，凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的，即取消资格。

招聘流程

线上报名—资格审查—测评（高级管理岗位须提交《业务发展规划报告》）—面试—确定考察人选—背调考察—确定提名人选—公示—体检—董事会聘任

薪酬待遇：薪酬待遇面议。

咨询方式

选聘工作咨询专线：

028-85335704胡先生

选聘工作监督电话：

028-85335784翟先生

电话拨打时间：工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

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信息来源：成都高新投资集团有限公司